職業婦女平等權利仍然是一個艱難的戰鬥。這是世界上大約300萬人最近參加女性遊行和數千人的一個原因，參加了國際婦女節的示威活動。美國進步中心的分析估計，如果沒有女性的一天，如果每個在房子外面工作的女性罷工，那麼美國國內生產總值就會花費210億美元。
這是科技婦女最佳城市的第三次年度分析。閱讀2016年的研究。
雖然眾所周知，婦女對經濟作出關鍵貢獻，但性別差異仍然存在，特別是在科技產業中。最近婦女技術中心的一份報告解釋說，婦女佔職業勞動力的57％，但2015年只有25％的員工員工。在考慮領導力的女性技術工作人員的數量時，數字看起來不錯。據矽谷銀行2017年的初創型展望報告稱，大約70％的創業公司表示，他們沒有婦女在他們的董事會上，54％的報告在行政作用中歸零婦女。
性別支付不平等在科技產業也仍然在各個層面。來自PayScale的數據顯示，個人貢獻者和管理人員/監事的不受控制的性別薪酬差距分別為19％和22％。但每個城市都不是這種情況。為了識別具有最小的性別支付差距和女性技術工作人員的比例最小的地方，SmartAset在Tech中排名最佳女性城市。
研究細節
為了在科技中尋找最佳女性城市，我們將數據和數學職業中的男人和婦女提取數據。我們觀察了最大的美國城市的59個，其中有足夠的技術工作人員從人口普查局提供統計上可靠的數據。然後我們在四個指標中排名在一起：性別支付差距技術，房屋成本後收入，婦女作為技術勞動力的百分比和四年的技術就業增長。閱讀下面的數據和方法部分，了解有關我們如何完成分析的更多信息。
鍵調查
1。華盛頓，D.C。
在一排第三年，華盛頓，D.C。作為技術產業中婦女的第1個城市。 2014年至2015年間，婦女填補的技術工作百分比上升約1.5％。所以女性員工現在在D.C中佔技術勞動力的41％。壞消息？性別工資差距略微擴大。 D.C的女性對男性盈利比率為94.8％，從去年分析的99.3％下降。
2。堪薩斯城，密蘇里州
堪薩斯城連續第三年作為技術的第二大城市。人口普查局數據顯示，該市仍然沒有性別薪水差距。事實上，女性賺更多。 2015年，計算機和數學職業的婦女和男性的中位數分別為69,770美元和67,461美元。
堪薩斯城的技術就業在2012年和2015年之間增長了10％。但不幸的是，婦女填補的技術工作百分比隨著時間的推移而下降。婦女現在佔計算機和數學角色的30％的工人。 2014年，他們在KC中佔該技術勞動力部門的34％。
3。巴爾的摩，馬里蘭州
Baltimore是我們科技婦女最高城市名單的另一個常旅客。它現在是去年分析的第四個地方的第三大城市。
魅力城的技術勞動力在過去四年內大幅增長。 2012年和2015年之間增加了12,400多台計算機和數學職位。婦女佔這些工作的32.5％。與我們在2016年版的研究中發現的相比，這是女性填充的技術工作數量增加4.2％。
4。印第安納波利斯，印第安納州
印第安納波利斯是幾個主要城市之一，沒有性別薪酬差距。計算機和數學作用中的女性的中位數約為61,497美元。這比與同一工作的男性的中位數薪酬超過1,300美元。支付房屋稅和房主保險等住房費用後，婦女最終達到約51,393美元，可以走向其他生活費和儲蓄。
5。新奧爾良，路易斯安那州
與全國各地的其他大城市相比，新奧爾良似乎是女性技術工人有更好的環境。數學和計算機職業的婦女和男性賺取相同數量的金錢。女性填補了這些職位的35％。
2012年至2015年，新奧爾良的技術工作（數學和計算機相關職位）的數量增長了大約32％。這是我們研究中最大的四年度的技術就業增長。基於我們的分析，唯一一個具有同樣大幅大幅增加的技術工作的城市是亞利桑那州Mesa。
6。弗里蒙特，加利福尼亞州
女性只佔Mathemat的27％CAL和電腦工作在弗里蒙特和平均水平的賺得少於男性同行少16％。 2015年男女年度收益分別為110,900美元和93,320美元。弗里蒙特是初創公司的家園，如埃曼特拉斯和玻璃點太陽能。特斯拉工廠也位於城市。
7。紐約，紐約
儘管紐約市成為主要技術和創業中心的聲譽，但2012年和2015年間的計算機和數學職業的就業人數只增長了大約15％。婦女佔技術勞動力的那部分的不到三分之一，賺取10％平均而不是男性。
8。 （領帶）底特律，密歇根州
底特律地鐵區最近被排名為第八次薪酬的地方。在向女性技術工人支付時，汽車城市也在享受良好。數學和計算機職業的婦女比男性同行更多地獲得近5％。但男人的收入趕上了。當我們出版去年的研究時，女性到男性收益比率為122.8％。
雖然底特律在排名中墮落以來，我們上次看看技術中的女性最佳城市，它首先排名最高的計算機和婦女填充的數學工作。女性員工佔技術勞動力的42％。
8。 （TIE）丹佛，科羅拉多州
與底特律一起，丹佛排名為技術的八大城市。自去年發布以來，丹佛的性別薪酬差距擴大。這座城市的普通女性現在的普通人比計算機和數學與數學工作中的普通人少6％。
缺乏薪酬股權是一個問題。但是，幸運的是，普通的女性技術工作人員賺得足夠承受丹佛。人口普查局的數據顯示，在佔用住房費用的成本之後，計算機和數學的普通女性約為56,680美元。如果激勵你想在丹佛買房子，最好在你身上做。它最近被排名為前10名最熱的住房市場之一。
10。費城，賓夕法尼亞州（Pennsylvania）
在數學和計算機有關的工作中具有最高百分比的城市，費城排名第八。更重要的是，其性別工資差距縮小。女性對男性收益比例為92％，比去年的研究中的89.5％。全國性，計算機和數學相關角色的女性比男性少15％。
11。阿爾伯克基，新墨西哥州
近十年來，科技界的成員每年都舉行會舉行致敬對新墨西哥州技術場景的一部分的致敬。他們肯定有一些東西要慶祝。數學和計算機角色工人的性別薪水差距幾乎不存在。那些擁有其中一個就業機會的普通人比他的女性同行更多地賺取約1.4％。此外，2014年和2015年，婦女填補的技術工作百分比（數學和計算機相關角色）增加了2.6％。
12。聖保羅，明尼蘇達州
2015年，聖保羅的婦女的年收入為61,034美元。同類角色的男性賺取大約13.8％，表明聖保羅的性別薪酬差距擴大了。現在，它略小於全國平均水平。
聖保羅在我們名單上排名前15個城市中排名的一個原因是它相對較大的四年技術就業增長。 2012年和2015年，該市數學和計算機相關工作的數量增加了18％。這比平均水平更快。
13。夏洛特，北卡羅來納州
夏洛特排名為Tech的第13屆女性的第13屆城市，從2016年版的32屆我們的分析中排名。在過去的一年裡，我們發現性別工資差距縮小了3％。但計算機和數學工作中的女性數量保持不變。女性技術工人佔這些角色的27％。
14。密爾沃基，威斯康星州
距離威斯康星州首府的密爾沃基不到兩個小時。 2012年至2015年間，增加了200多台計算機和數學角色，將該部門的技術工作總數達到10,000以下。婦女佔據了30％的工作崗位，比具有相同工作的男性少3％。
15。休斯頓，德克薩斯州
當我們發布2015年版的研究時，休斯頓的女性對男性收益比率為91.8％。但從那時起，性別工資差距並沒有改善。對於數學和電腦工作的婦女，2013年的婦女從8.2％上升到2015年約為12％。2012年和2015年，男女的計算機和數學相關角色的數量增長了15％。
數據和方法
SmartAsset看著美國城市，至少有200,000名居民和技術勞動力，足以提供人口普查局2015年美國社區調查的統計大量五年估計數。我們最終使用了59個城市，我們使用以下四個度量排名：
我們將每個城市排名在我們每個城市etrics。 然後我們平均排名，為我們的其他三個因素提供全面的技術就業生長因子和雙重重量。
最後，我們創建了一個索引並給出了每個城市的原始分數。 在每個類別中排名第一的城市將收到100個，而在每個類別中排名最後的城市將收到零。 所有城市都沒有得到完美的100，但分數接近，這反映了技術的女性更好的環境。
Nick Wallace完成了本研究的數據分析。
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